【必备】会计事务所实习报告4篇
在不断进步的时代,报告对我们来说并不陌生,我们在写报告的时候要注意语言要准确、简洁。一起来参考报告是怎么写的吧,下面是小编帮大家整理的会计事务所实习报告4篇,欢迎阅读与收藏。
会计事务所实习报告 篇1专业:财务管理
姓名:xxx
指导老师姓名:xxx
实习单位:xxx会计师事务所
实习时间:20xx年8月13日至20xx年9月7日
放假的时候开始准备实习的事情,听了三次有针对性的讲座之后,一开始联系好在民生银行实习,但是最后没有如愿以偿,最终选择了在会计师事务所实习,主要是考虑到我的专业是会计,所以选择事务所也可以对我的专业知识进行一个检验,同时也可以从真正地审计业务中得到很多宝贵的经验,可以促进我对所学知识更加深入的了解。
精心制作了我的实习简历后,我投到了中瑞诚会计师事务所,接到通知以后当天下午进行了笔试和面试两轮,在一个屋子里和几位一起来面试的同学笔试完之后,由人力资源部经理董丽华老师面试,之后就回家等消息。过了几天接到了入职通知,然后在上班第一天我就衣着正式的去了实习单位。我的心情很复杂。董老师简单介绍了一下我们的实习单位。
实习单位简介:
xxx会计师事务所位于枫蓝国际中心A座1604室,也是中瑞诚的总部,大约占了一层楼的一半,接待我们的是人力总监董老师,她和我们说,xxx会计师事务所(普通合伙)(以下简称会计所),是经北京市财政局批准成立的首家合伙制会计师事务所,首席合伙人为我国注册会计师行业资深会计师xxx先生。经过x年的努力,中瑞诚在发展中不断壮大,成为向社会各界提供多元化服务的大型专业服务机构。现有注册会计师200余人,司法鉴定人12人。同时,拥有ACCA(英国特许公认会计师),CPAAustralia(澳大利亚会计师),ACA(英国特许会计师),CIA(国际内审师)等国际化专业人才。在领军人才引进方面,20xx年初成功引进了中国注册会计师协会首批38人领军人才培训班的文峰先生加盟。
中瑞诚始终恪守执业准则和职业道德,建立健全事务所各项规章制度,依法缴纳各种税费,具备履行合同所必需的质量保障体系和专业技术能力,把维护会计市场诚信、提高会计信息质量作为不可推卸的职责。
随着业务的迅速发展,目前我所已发展成为全国规模最大的合伙制会计师事务所。中瑞诚会计师事务所将以诚信为基础,坚持独立、客观、公正的原则,通过卓有成效的专业服务,为广大客户创造更好的社会效益和经济效益。
组织结构:
普通合伙人高级合伙人普通合伙人经理层审计税务评估项目组。
中国会计师事务所发展现状:
在组织形式和规模方面在组织形式上,目前,国际“五大”会计公司和美国国内的大型会计师事务所基本上采用的都是有限责任合伙制,还有集团型、独资型、合伙型、股份有限公司型、职业公司制等其他形式。它们的业务平均每年以19。9%的速度在世界范围内扩展。而我国1993年颁布的《中华人民共和国注册会计师法》规定的形式只有合伙制和有限责任制,合伙制只有几年的实践,且存在着法律法规不健全,有限合伙制只是理论上存在,在实践上并没有应用。随着经济体制改革的深入和会计师事务所脱钩改制的进行,摈弃了国有型(即所谓的“挂靠制”),也出现了合作型、集团型、个人型等。由于我国处于经济体制改革的转型时期,新出现的组织形式没有经验可以借鉴,其积极作用发挥得如何,需要拭目以待。随着世界并购浪潮的风起云涌,会计服务市场也不甘落伍,跨国会计公司不断地增强自己的实力和抗风险能力,强强联手时有发生,由原来的国际“八大”会计公司,到“六大”会计公司,再到目前的“五大”会计公司,不可否认,今后还会发生类似的购并。国际“五大”会计公司在世界上100多个国家或地区设立有上百家成员所。
而中国国内虽有6000多家会计师事务所,但是总体实力薄弱,中瑞诚联合会计师事务所大约为国内会计师事务所排名第50名,但是国内四大还没有国际四大的其中一家四分之一大,中国的会计行业还是需要进一步发展的。
实习岗位:
xxx这家企业,她的主要业务有审计,资产评估,咨询和税务审计等,我被分配到机要财务科,但是工作地点在青年助理站,助理站就是哪里需要我我就去哪里的意思,工作内容主要是帮助审计工作底稿和其他一些资料,因为初来乍到还有帮忙打下手,公司的财务部并没有太多人,设有一名财务经理,一名出纳。此次负责我实习的是公司财务经理张经理,张经理根据我一个月的实习时间,主要是让我了解财务的使用和会计处理的流程,并做一些简单的会计凭证。公司采用的是金碟财务,从编制记账凭证到记账,编制会计报表,结帐都是通过财务完成,最后一周我的职位划为青年助理站,协助其他部门工作是整理20xx年度中瑞诚会计师事务所的工作底稿,并且整理归档,据说是为了财政部检查,也就是为去年的所有业务进行分类并且把所有的审计工作底稿按照审计字号归档。还跟着组长出了一天差,去军事博物馆对面的一家小公司取东西。实习体会:
最初来到工作岗位时,比较兴奋,也比较紧张,因为不知道真正的工作是什么样子,而且也不知道能不能做好,在我的想象里会计师事务所的工作是很热血非沸腾的,因为初来乍到所以只能做些最基本的工作,第一天上午董老师拿了两本很厚的规章制度让我看,比如说必须穿正装,按时上下班打卡什么的。还比如说打印机坏了,我拿去修理并把新的运回来,第一天审工作底稿时也跟着加班到很晚,12点多吧,虽然做的不是技术活,但这就是工作啊,体会到了什么是工作,和以前想象的不太一样。789月份会计师事务所相对是淡季,业务比较少,所有人工作都比较清闲,通过这周的实习,我深刻的体会到一个道理,低端脑力劳动输出是没有前途的,我要做别人做不了的事,会别人不会的事才是王道,这也是我今后奋斗的目标。
在具体工作当中我发现企业远没有书本上学到的那么规范,甚至有个老板来咨询做资产清查,他不知道自己的公司到底有多少钱,而且在审计被审计单位中国供销集团时,他的工作底稿漏洞百出,没填审计人,把销售费用归到收入里这样的低级错误很多,我们主要是审计中小企业,中国复杂的税制也让我们很头疼,税法只是一个大的框架,每个地区有自己的具体税制,特别的和书上所学相差甚远。由于工作并不难,我很快就把从整理底稿到将底稿保存到铁柜里的这条流水线掌握到手了。当哪个实习生没有工作问我有什么可以帮忙的时候我总能交代她们新的工作,也很乐意把我掌握到的知识告诉她们。因为其他实习生对前辈们都有畏惧感,同时觉得我能把工作都完成得很好,所以她们碰到问题的时候就会选择首先向我询问;又因为管理员在实习生中与我沟通得最好,所以有什么任务都会交给我去做。最后就变成这样一种局面:办公室里名字被叫得最多次数的就是我了,从刚开始 ……此处隐藏7063个字……十堰××××轮胎有限责任公司
五个小时火车的颠簸,我们一行三人来到了车城十堰。这家公司是所里的老客户了,是一家典型的国有工业企业,几年前和马来西亚一家著名的公司合资,但看的出来,外资的引入并没有给它带来实质性的改变。
踏着厂区广播雄壮的进行曲声,我们来到了办公区。我的任务是长短期投资、三项费用、营业外利润等科目的审计,同时还要配合其他同事的工作。常经理要求非常严格,工作底稿必须严格按照标准书写,审计目标、审计程序、审计结论一样都不能少。不可否认,这样的要求的确能使我们在繁杂的数据面前保持清醒的头脑,而清醒的审计思路几乎决定了我们所有工作的质量。
审计过程中,我发现企业的会计实务和我们所学有着较大的差别,但是细一分析,很多处理从理论上来说又是行得通的,只不过出于某些具体的考虑,甚至是不正当的目的。例如应付工资的贷方有6000多万的余额一直挂在帐上,换句话说就是公司一直欠着职工这么多钱不还。还有许多业务往来公司都记到其他应收应付款中,明细是业务员的名字,这样可能增加了业务员的压力,但却放松了对公司应收应付款项的管理,极有可能出问题。另外,公司的现金和银行存款的直接划拨并不是很多,大量的是各种商业票据。我曾见一张背书了十几次的银行承兑汇票,几乎跑遍了大半个中国。同时公司还有大量的三方货物抵债协议。这说明国内企业还存在着现金周转不畅的严重问题,只好以实物或票据抵现。这些比现金的流动性差,当然会影响企业正常的生产经营。
第一节结束,主人公在经历了前面两家公司的审计过程之后,还会继续讲述她在国有企业的审计经历。
常说国有企业缺乏活力,这次审计使我亲身体会到这一点。在这家公司我碰到一名干了10年的会计,对于企业的整个生产运营非常清楚,他可以一口讲出今年市场发生什么样的变化,预计能达到多少利润,各类原材料应在什么时候购进多少,各种产品应以多大的比例生产。马来西亚人一来就发现了这个人才,经常找他单独谈话,这样其他的中方领导就不乐意了,最后马来人找他谈他也不敢去了,因为“我还想要我的饭碗啊。反正不久我就要跳的”。
事已至此,人何以堪?我们的意见是:保留。
孝感××金属制品有限责任公司
孝感的经济历来在湖北省算是比较强的,在这里,我看到了县域经济的一角。这家公司本是国有企业,由于各种原因负债累累。当汉川市(隶属孝感市)的一家公司上市时,领导就协调各方关系,上市公司将其兼并进去,于是这家公司就成为上市公司一个甩不掉的包袱:不仅没有主营收入(已经停产,厂房和设备租给工人自己对外加工,仅靠卖地给房产开发商取得收入),还要负担大量的开支(依照协议,管理人员、退养职工等依然有支出)。上市公司管理层的意思是不要将孝感公司列入到合并会计报表中,孝感公司更是将折旧、摊销这类事项“放心地”交给我们:“这些我们都还没动呢,就等着你们来确定,我们年底的帐都没有结。”值得敬佩的是,几位CPA认真负责地了解到所需的数字,审定了会计报表。具体的数字我不知道,只知道孝感公司的负责人是咬牙切齿送我们走的,我想他一定不满意我们的结果。
呵呵,不要弄错了,CPA不是为企业粉饰问题的。
武汉××电子信息技术有限责任公司
这家公司是以提供IDC、ICP等网络通讯服务为主业的民营企业,是我们的新客户。这个项目我只跟进了一天外勤,但这一天就发现了许多的问题。公司创始人是几个搞技术的研究生,不太懂得会计,请的会计人员也始终没弄明白IDC这些玩意儿,于是财务部的人就老是换来换去,许多决策根本没有会计人员的身影。甚至公司融资租入的40多台大型服务器只有那个略显木讷的副总清楚,实地盘点中发现帐面和实盘很有几处都对不上,企业完全没有资产管理的概念。审计中我还发现有虚增资本的嫌疑(20%的实收资本无法核实)并及时报告给了项目经理。公司老总非常清楚企业存在的问题,急切地想找到高水平的会计人员改善经营管理,这次找我们审计也是想有一个外部的动力来刺激一下。但是很可惜,同事告诉我,这份报告就只能是“否定”了,或者建议将审计改为管理咨询,不出报告了。
看来民营企业的发展壮大还真的有很长的路要走,愿他们一路走好。
北京××××超市股份有限公司
到了北京,觉得我们所真是一家大店,200多名专业人员个个有着丰富的经验,我这个新兵正好贪婪地吮吸营养。
零售业不是一件好干的活,业务量大,分支机构多,人员多。更要命的是现在的市场环境恶劣外资零售巨头大量抢占中国市场,企业压价销售,引发恶性竞争。这次我同两名同事去的是大连和沈阳,三家店面,一共是16天。
客观的说,上市公司的管理的确优于非上市公司,各项管理制度健全完备。在大连,公司的成本控制实行的非常严格,复印纸都是限量双面使用,大量的费用转嫁到供货商身上。公司也因此在10%的毛利率下获得了300多万的利润。项目经理安排我做的是货币资金和三项费用,同时还有固定资产和长期待摊费用的盘点,对上市公司审计的严格要求也让我吃惊不小。
本来想货币资金就是现金和银行存款,大不了是其他货币资金。当我做好工作底稿送到项目经理手中,她提出的疑问我一个也回答不出,只好主动要求撤回重做。后来的审计中我才知道在看似简单的银行存款余额调节表里会有那么多内容。确实,假如公司的会计出纳人员不够诚实,我真的不会了解还有那么多的东西。三项费用(营业费用、管理费用、财务费用)也是一样,做比较分析表时我就简单的按照明细科目做了对比,但是项目经理告诉我,本年度的处理方法有些变化我没有注意,虽然是同样的明细科目,但核算内容发生了变化,如果直接比较,会发现无重大异常,但是还原到具体经济事项,就能看出一些东西出来。而且由于行业的特殊性,管理费用营业费用不仅要单独比较,还要加总比较。真是受益菲浅。对待向供货商收取的进场费、赞助费的税收处理和大连增值税管理政策等问题上两位同事也是非常认真,不但翻出了国税总局的批文,还要求大连国税局出具同意在大连增值税购进时即可抵扣的证明。这些行动不仅没有引起客户的反感,反而赢得了他们的尊重。
《暑期会计师事务所审计实习报告》第二节结束,文章到这里,已经算是主人公结束了自己的审计之旅,经历过这样的旅程,我们不妨看看作者最后的总结。
在沈阳,我还意外的遇上了一个校友,94年从财大会计系毕业,据说当时还是公关部的,到现在已经是东北大区的财务经理。北方的校友已是不多,更何况在沈阳?大家谈起37号楼,谈起后门的各色餐馆,真是亲切万分、欣喜异常。
事务所里的生活是紧张忙碌的,两个月的实习每天都是从早上上班到晚上11点多,或许我们已经习惯,但所有我去过的公司的会计们都被我们拖累的疲惫不堪。虽然事务所里的同事看上去都比实际年龄大得多,但这个群体却保持着这个行业旺盛的精力和敏锐的洞察力,确实无愧于精英的称号。
转念一想,我也是快要毕业的人了,马上也要离开生活了四年的校园,这里有我的成功与失败,有我的痛苦和快乐,有我曾经的爱。走上社会,即将在一个陌生的环境里漂泊,我相信我会把握住每一个现在,充满信心的迎接每一天的未来!